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当社は男女共同参画社会づくり宣言事業所でもあり、ダイバシティを進化させたインクルージョンの考え方を反映した教育を進めているところです。

当社従業員が生き生きと現場で活躍し、個性と能力を発揮する機会をサポート出来るよう、今回は、全従業員の約20％を占める75歳以上を対象とした世代別研修会を実施しました。

今回の研修会では、ケーススタディ教育や脳の活性化を図るクイズなど年代に沿った内容を講義しました。

参加予定者の95％を超える参加率となり、受講者は皆前向きで充実した研修会となりました。

今後も研修会を通じ、いつまでも現場で活躍出来るよう本社一同サポートして参ります。